Offre d’emploi :
Responsable cliniques (H/F) à Provins (77) et Romilly-sur-Seine (10)

doctocare recherche un responsable (H/F) pour deux établissements de Santé : la Clinique Saint-Brice et la Clinique de Romilly.

Clinique Saint Brice à Provins (77)

  • Établissement MCO pluridisciplinaire situé à Provins, à l’Est de la Seine-et- Marne (80 km au sud-est de Paris),
  • Offre de soins en chirurgie générale et viscérale, gastro entérologie, ophtalmologie, orthopédie, chirurgie bariatrique, maxillo stomatologie,
  • Capacité de 48 lits et places (accueil 44% en médecine et 56% en chirurgie),

Clinique du Pays de Seine à Romilly sur Seine (10)

  • Établissement MCO situé sur le site de l’hôpital de Romilly-sur-Seine (Groupement Hospitalier Aube Marne ou GHAM)
  • Offre de soins en orthopédie, chirurgie générale et viscérale, ophtalmologie, gastro entérologie, urologie
  • Capacité de 61 lits et places (accueil 30% en médecine et 70% en chirurgie)

Soit en cumulé

  • 109 lits et places
  • 111 collaborateurs
  • 51 praticiens

Le groupe

doctocare représente le métier santé du groupe DocteGestio.

Fort de 5 métiers, plus de 250 établissements, 7 000 collaborateurs et 300 millions d’euros de chiffre d’affaires, DocteGestio est un acteur majeur de l’économie solidaire et sociale. Le groupe a pour ambition de devenir le premier opérateur global sanitaire et médico-social en institution et à domicile en France.

Nous visons un chiffre d’affaires d’un milliard d’euros en 2022 soit 25% de croissance par an pendant 5 ans, portés par une stratégie digitale commune.

Missions

Vos missions consisteront à gérer l’établissement sur les volets sanitaires, humains, financiers. Parmi elles :

  • Assurer l’équilibre financier des deux structures,
  • Garantir une prise en charge de qualité et la sécurité des patient-e-s,
  • Recruter des professionnels de santé,
  • Assurer le bon déroulé du projet de santé de l’établissement,
  • Optimiser le fonctionnement du bloc opératoire,
  • Travailler en bon accord sur les deux structures,
  • Développer de bonnes relations avec les tutelles (hôpital public, ARS, HAS, mairie, etc.),
  • Diriger et motiver les collaborateurs en intégrant : la formation, la gestion de projets, et la gestion des carrières notamment,
  • Suivre précisément les indicateurs clés, et faire le reporting de l’état financier auprès du Groupe,
  • Préparer le plan de financement / d’investissement en accord avec le projet de santé et la politique du Groupe,
  • Promouvoir les outils du Groupe à travers la Google suite.

Profil

De formation supérieure, vous êtes autonome, faites preuve d’initiative et de rigueur.

  • Pilotage d’un centre de profit validé par une expérience de cinq ans minimum,
  • Appétence pour la gestion des équipes pluridisciplinaires y compris des encadrants,
  • Capacité à traiter des questions opérationnelles et à avoir une vision stratégique,
  • Gestion du management de transition,
  • Maîtrise de l’environnement réglementaire du sanitaire,
  • Connaissances financières, comptables, juridiques et capacité à négocier,
  • Orienté sur les résultats.

Rémunération

  • Rémunération fixe + variable, appréciée selon expérience,
  • Avantages groupe.

Candidature (CV et lettre de motivation) :

franck.clave@doctocare.com

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